JUNIOR CLASSES

Les personnes talentueuses possédant les compétences spécifiques requises pour un projet ou un emploi permanent ne sont pas toujours les travailleurs qui ont des années d’expérience au compteur. En particulier dans les secteurs de l’informatique et de l’ingénierie. Ce sont souvent les nouvelles recrues motivées, fraîchement diplômés, au début de leur carrière, qui possèdent les aptitudes et les compétences pour répondre à vos besoins uniques.

En étroite collaboration avec vous, Harvey Nash sélectionne les jeunes talents en devenir. Nous trouvons des talents IT et des ingénieurs motivées, instruits et disponibles, puis nous formons ces futurs développeurs afin qu’ils disposent du bagage nécessaire et comprennent précisément ce que vous recherchez. Le programme de formation ne vous coûte rien. Votre organisation bénéficiera de ces nouvelles recrues, formées et talentueuses, de multiples manières.

Le suivi de votre nouvel ingénieur ou expert IT

Bien entendu, nous assurons un suivi en collaboration avec vous pour vérifier si votre jeune talent répond exactement à vos attentes. Nous intervenons si nécessaire au cours de l’année pendant laquelle votre nouveau talent travaille chez vous.

À l’issue de cette année, c’est à vous de décider. Vous êtes libre de prolonger son statut temporaire. Vous avez également la possibilité de l’engager de manière permanente. Un excellent choix s’ils ont prouvé qu’ils avaient les qualités requises pour devenir un atout précieux pour votre entreprise.

Pour en savoir plus, contactez Harvey Nash dès aujourd’hui.